武汉:18.5万个岗位托举就业,三年留下近百万高校毕业生
武汉:18.5万个岗位托举就业,三年留下近百万高校毕业生
武汉:18.5万个岗位托举就业,三年留下近百万高校毕业生每月进账近10万元(wànyuán),1000余名客户复购产品(chǎnpǐn)成为“忠粉”。“市集(shìjí)”女孩申奥凭借一款“武汉樱花”主题香水,走出了一条青年人的创业路。
23岁的申奥是山东日照(rìzhào)人。在武汉读大学期间,她兼职当起带货主播,在给香水品牌带货时(dàihuòshí),积累了不少专业知识。在与设计、电子商务专业的朋友交流后,申奥决定(juédìng)以(yǐ)“武汉樱花”为核心香味,自创香水品牌,开启创业之路。
但“第一桶金”可不是那么容易。申奥介绍,共青团武汉市委(wěi)、共青团江岸区委请来创业导师为青年创业者开设课程,指导撰写商业计划书,提供(tígōng)拓宽市场渠道的建议(jiànyì),还为她提供免费的办公空间。申请到“青创贷”,在团队最(zuì)需要资金的时候一解燃眉之急。
申奥的经历并非个案,2021年以来,武汉(hàn)创建了一批青年(qīngnián)创业园区,为(wèi)青年创业团队提供工商注册、财务(cáiwù)代理、法务咨询(zīxún)、知识产权、人才招聘等(děng)“一条龙”服务。优化青年创业金融服务,累计发放“青创贷”超47亿元,扶持企业6000余家,带动5万余人在汉创业就业。今年以来,共发放595笔“青创贷”,共计4.98亿元,同比增长325.49%。
“稳就业”的春风不止吹向青年。今年一季度,武汉市人社局组织各类线上线(shàngxiàn)下招聘会196场,超5000家用人单位参加,提供各类就业岗位18.5万个,为(wèi)2000余家(yújiā)企业解决用工3.1万人,多维度发力激活(jīhuó)返乡创业就业新动能。
超18万个岗位托举(tuōjǔ)就业
为抢抓“五一(wǔyī)”前后外出务工人员集中返乡契机,武汉市人社局组织各区举办了多种形式(duōzhǒngxíngshì)的返乡创业服务活动,引导广大(guǎngdà)外出务工人员返乡创业。
4月30日,黄陂区罗汉寺街道举办“‘焊’接未来”生产技能竞赛(jìngsài),19家企业65名(míng)选手参赛,其中5家为近三年返乡(fǎnxiāng)创业(chuàngyè)企业,21名选手为返乡就业创业人员。竞赛设置焊条电弧焊等(děng)实操项目及理论考核,评选10名“焊接能手”,获奖者可优先享受创业担保贷款及免费孵化支持。
“五一(wǔyī)”期间,蔡甸区组织工作(gōngzuò)专班深入人流密集场所,发放包含创业担保贷款、一次性创业补贴、免费技能培训等政策的(de)“返乡就业创业政策大礼包”1300余份,同步采集返乡人员就业创业意向及技能提升需求,建立返乡人才动态清单(qīngdān),精准开展就业创业服务。
据了解,今年以来,武汉持续优化“政策找人”“服务上门”机制(jīzhì),以更精准的(de)(de)岗位对接、更暖心的政策扶持、更智能的服务体系(fúwùtǐxì),帮扶大学生(dàxuéshēng)、登记失业人员、返乡回汉就业创业人员等重点群体就业,仅“春风行动”期间提供各类就业岗位18.5万个,为2000余家企业解决用工3.1万人,促进高质量充分就业。
一方面,通过(tōngguò)大数据手段(shǒuduàn)全域摸(mō)底,对农村劳动力信息开展统计、比对、分析,摸排出有返乡意愿人员1.91万余人,全部纳入省农村劳动力资源信息库,及时提供就业帮扶、创业指导等服务。
精准对接用工服务,推荐华星光电、翰宇药业、马应龙、武汉天马微电子等70家企业与30家人力资源服务机构建立供需对接关系,帮助解决用工需求近3000人。组织(zǔzhī)美的、武船、京东(jīngdōng)快递等93家企业,先后赴鄂州、红安、利川、来凤(láifèng)等地举办专场招聘(zhāopìn)活动(huódòng),近100人被企业当场录用。
创新服务方式(fāngshì),打造“就业-安居-消费”服务链,将年货节、庙会、房交会与招聘会叠加,提供一站式(yīzhànshì)、多元化招聘服务,实现购物、看房(kànfáng)、寻岗“三合一”。
此外,政策赋能更显真金白银(jīnbáiyín)。据统计(jùtǒngjì),今年一季度,武汉累计发放企业吸纳及灵活就业社保补贴(bǔtiē)2亿元;发放一次性创业补贴、吸纳就业补贴、初创企业场租补贴共计277.4万元(wànyuán);发放创业担保贷款3.5亿元,累计惠及各类群体12.6万人,充分发挥政策稳(wěn)就业促就业效能。
3年留下近百万大学(dàxué)毕业生
武汉是大学之城,每年都有数十万(shùshíwàn)高校毕业生走出校园。促进高校毕业生高质量充分就业,关键是开发更多有利于发挥所学所长的就业岗位,为毕业生搭建(dājiàn)专业化、精准(jīngzhǔn)化求职平台。
5月15日上午,武汉市人社局在湖北(húběi)大学举办“楚材聚汉 共建支点”人力资源服务业促就业校园(xiàoyuán)招聘活动,组织人力资源服务机构送岗位进高校,打通市场化促就业“最后一公里(gōnglǐ)”。
招聘会汇聚了武汉多家优质(yōuzhì)企业(qǐyè),盛隆电气、人福医药、湖北省投新能源等行业头部企业,和湖北珞珈实验室等顶尖科研机构进场求贤,形成了覆盖全产业链的人才需求矩阵。其中(qízhōng),人工智能、智能制造、生物医药、机器人、新材料等“新质生产力”产业岗位备受学子关注,相关(xiāngguān)招聘企业的展台前挤满了满怀(mǎnhuái)憧憬的高校学子。
共青团武汉市委近年来持续开展“展翅(zhǎnchì)计划”云招聘(zhāopìn)系列活动。截至5月21日,今年共开展9期“展翅计划云招聘”系列带岗活动,活动先后(xiānhòu)走进武汉纺织大学(dàxué)、湖北大学、武汉理工大学等高校,直播栏目累计吸引近20万人在线观看。
同时,探索“走播”新模式,先后走进烽火集团、恒畅集团、健民集团、中南建筑设计院,通过(tōngguò)走访园区+对话(duìhuà)企业人事等形式,帮助大学生更全面(quánmiàn)了解职场环境,树立正确的就业观。
创业(chuàngyè)(chuàngyè)是就业的(de)“倍增器”,能够带动大量就业,武汉为青年人提供广阔的创业平台。共青团武汉市委相关负责人表示,武汉累计建设(jiànshè)了46家青创园,“青创园”青年创业者平均年龄27.3岁(suì),本科及以上学历占比70%,已累计孵化企业(qǐyè)4406家,集中在文化创意、互联网与信息技术、数字经济、智能制造、生命健康等(děng)领域;总孵化面积约51万平方米,获批知识产权19669项,培育出(péiyùchū)高新技术企业、瞪羚企业、科技小巨人等1506家,带动青年就业5万余人。
此外,武汉(wǔhàn)还为(wèi)高校(gāoxiào)大学生和就业择业青年提供低成本、低风险的就业实践平台——青春市集(shìjí)。通过(tōngguò)政策扶持、资源整合、场景赋能,推出搭建高校练摊平台、校地共建青春市集、强化青创赛事扶持、帮助小店宣传(xuānchuán)引流、提供连锁企业就业岗位等具体举措,以青年小店“小业态”撬动经济发展“大生态”,打造具有武汉特色的“小店经济”创新样本。
据悉,武汉持续(chíxù)实施“学子聚汉”工程,多措并举让青年住有所(yǒusuǒ)居、居有所乐(lè)、居有所学、居有所业,三年留下高校毕业生96.8万人。
(本文(běnwén)来自第一财经)
每月进账近10万元(wànyuán),1000余名客户复购产品(chǎnpǐn)成为“忠粉”。“市集(shìjí)”女孩申奥凭借一款“武汉樱花”主题香水,走出了一条青年人的创业路。
23岁的申奥是山东日照(rìzhào)人。在武汉读大学期间,她兼职当起带货主播,在给香水品牌带货时(dàihuòshí),积累了不少专业知识。在与设计、电子商务专业的朋友交流后,申奥决定(juédìng)以(yǐ)“武汉樱花”为核心香味,自创香水品牌,开启创业之路。
但“第一桶金”可不是那么容易。申奥介绍,共青团武汉市委(wěi)、共青团江岸区委请来创业导师为青年创业者开设课程,指导撰写商业计划书,提供(tígōng)拓宽市场渠道的建议(jiànyì),还为她提供免费的办公空间。申请到“青创贷”,在团队最(zuì)需要资金的时候一解燃眉之急。
申奥的经历并非个案,2021年以来,武汉(hàn)创建了一批青年(qīngnián)创业园区,为(wèi)青年创业团队提供工商注册、财务(cáiwù)代理、法务咨询(zīxún)、知识产权、人才招聘等(děng)“一条龙”服务。优化青年创业金融服务,累计发放“青创贷”超47亿元,扶持企业6000余家,带动5万余人在汉创业就业。今年以来,共发放595笔“青创贷”,共计4.98亿元,同比增长325.49%。
“稳就业”的春风不止吹向青年。今年一季度,武汉市人社局组织各类线上线(shàngxiàn)下招聘会196场,超5000家用人单位参加,提供各类就业岗位18.5万个,为(wèi)2000余家(yújiā)企业解决用工3.1万人,多维度发力激活(jīhuó)返乡创业就业新动能。
超18万个岗位托举(tuōjǔ)就业
为抢抓“五一(wǔyī)”前后外出务工人员集中返乡契机,武汉市人社局组织各区举办了多种形式(duōzhǒngxíngshì)的返乡创业服务活动,引导广大(guǎngdà)外出务工人员返乡创业。
4月30日,黄陂区罗汉寺街道举办“‘焊’接未来”生产技能竞赛(jìngsài),19家企业65名(míng)选手参赛,其中5家为近三年返乡(fǎnxiāng)创业(chuàngyè)企业,21名选手为返乡就业创业人员。竞赛设置焊条电弧焊等(děng)实操项目及理论考核,评选10名“焊接能手”,获奖者可优先享受创业担保贷款及免费孵化支持。
“五一(wǔyī)”期间,蔡甸区组织工作(gōngzuò)专班深入人流密集场所,发放包含创业担保贷款、一次性创业补贴、免费技能培训等政策的(de)“返乡就业创业政策大礼包”1300余份,同步采集返乡人员就业创业意向及技能提升需求,建立返乡人才动态清单(qīngdān),精准开展就业创业服务。
据了解,今年以来,武汉持续优化“政策找人”“服务上门”机制(jīzhì),以更精准的(de)(de)岗位对接、更暖心的政策扶持、更智能的服务体系(fúwùtǐxì),帮扶大学生(dàxuéshēng)、登记失业人员、返乡回汉就业创业人员等重点群体就业,仅“春风行动”期间提供各类就业岗位18.5万个,为2000余家企业解决用工3.1万人,促进高质量充分就业。
一方面,通过(tōngguò)大数据手段(shǒuduàn)全域摸(mō)底,对农村劳动力信息开展统计、比对、分析,摸排出有返乡意愿人员1.91万余人,全部纳入省农村劳动力资源信息库,及时提供就业帮扶、创业指导等服务。
精准对接用工服务,推荐华星光电、翰宇药业、马应龙、武汉天马微电子等70家企业与30家人力资源服务机构建立供需对接关系,帮助解决用工需求近3000人。组织(zǔzhī)美的、武船、京东(jīngdōng)快递等93家企业,先后赴鄂州、红安、利川、来凤(láifèng)等地举办专场招聘(zhāopìn)活动(huódòng),近100人被企业当场录用。
创新服务方式(fāngshì),打造“就业-安居-消费”服务链,将年货节、庙会、房交会与招聘会叠加,提供一站式(yīzhànshì)、多元化招聘服务,实现购物、看房(kànfáng)、寻岗“三合一”。
此外,政策赋能更显真金白银(jīnbáiyín)。据统计(jùtǒngjì),今年一季度,武汉累计发放企业吸纳及灵活就业社保补贴(bǔtiē)2亿元;发放一次性创业补贴、吸纳就业补贴、初创企业场租补贴共计277.4万元(wànyuán);发放创业担保贷款3.5亿元,累计惠及各类群体12.6万人,充分发挥政策稳(wěn)就业促就业效能。
3年留下近百万大学(dàxué)毕业生
武汉是大学之城,每年都有数十万(shùshíwàn)高校毕业生走出校园。促进高校毕业生高质量充分就业,关键是开发更多有利于发挥所学所长的就业岗位,为毕业生搭建(dājiàn)专业化、精准(jīngzhǔn)化求职平台。
5月15日上午,武汉市人社局在湖北(húběi)大学举办“楚材聚汉 共建支点”人力资源服务业促就业校园(xiàoyuán)招聘活动,组织人力资源服务机构送岗位进高校,打通市场化促就业“最后一公里(gōnglǐ)”。
招聘会汇聚了武汉多家优质(yōuzhì)企业(qǐyè),盛隆电气、人福医药、湖北省投新能源等行业头部企业,和湖北珞珈实验室等顶尖科研机构进场求贤,形成了覆盖全产业链的人才需求矩阵。其中(qízhōng),人工智能、智能制造、生物医药、机器人、新材料等“新质生产力”产业岗位备受学子关注,相关(xiāngguān)招聘企业的展台前挤满了满怀(mǎnhuái)憧憬的高校学子。
共青团武汉市委近年来持续开展“展翅(zhǎnchì)计划”云招聘(zhāopìn)系列活动。截至5月21日,今年共开展9期“展翅计划云招聘”系列带岗活动,活动先后(xiānhòu)走进武汉纺织大学(dàxué)、湖北大学、武汉理工大学等高校,直播栏目累计吸引近20万人在线观看。
同时,探索“走播”新模式,先后走进烽火集团、恒畅集团、健民集团、中南建筑设计院,通过(tōngguò)走访园区+对话(duìhuà)企业人事等形式,帮助大学生更全面(quánmiàn)了解职场环境,树立正确的就业观。
创业(chuàngyè)(chuàngyè)是就业的(de)“倍增器”,能够带动大量就业,武汉为青年人提供广阔的创业平台。共青团武汉市委相关负责人表示,武汉累计建设(jiànshè)了46家青创园,“青创园”青年创业者平均年龄27.3岁(suì),本科及以上学历占比70%,已累计孵化企业(qǐyè)4406家,集中在文化创意、互联网与信息技术、数字经济、智能制造、生命健康等(děng)领域;总孵化面积约51万平方米,获批知识产权19669项,培育出(péiyùchū)高新技术企业、瞪羚企业、科技小巨人等1506家,带动青年就业5万余人。
此外,武汉(wǔhàn)还为(wèi)高校(gāoxiào)大学生和就业择业青年提供低成本、低风险的就业实践平台——青春市集(shìjí)。通过(tōngguò)政策扶持、资源整合、场景赋能,推出搭建高校练摊平台、校地共建青春市集、强化青创赛事扶持、帮助小店宣传(xuānchuán)引流、提供连锁企业就业岗位等具体举措,以青年小店“小业态”撬动经济发展“大生态”,打造具有武汉特色的“小店经济”创新样本。
据悉,武汉持续(chíxù)实施“学子聚汉”工程,多措并举让青年住有所(yǒusuǒ)居、居有所乐(lè)、居有所学、居有所业,三年留下高校毕业生96.8万人。
(本文(běnwén)来自第一财经)


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